去年以來，我市選派857名干部到9個農(nóng)業(yè)縣區(qū)的貧困村和軟弱渙散村擔任第一書記，他們圍繞“抓黨建促扶貧謀發(fā)展”核心任務，帶頭示范表率，聚力組織建設(shè)，給力脫貧攻堅，為加強基層農(nóng)村黨建和推進扶貧攻堅注入了新的活力。
　　
　　我市市、縣兩級將第一書記培訓納入干部教育培訓計劃，作為“領(lǐng)頭雁”培訓的重要組成部分，堅持精準培訓原則，由組織、扶貧部門和農(nóng)業(yè)技術(shù)人員對第一書記進行了系統(tǒng)培訓。建立了第一書記責任清單和到崗履職情況月通報制度，嚴格考勤考核。將抓好基層黨建與助力脫貧攻堅緊密結(jié)合，針對駐村黨組織存在的突出問題，協(xié)助配齊村“兩委”班子、嚴肅黨組織生活、推動各項政策的落實和完善村級組織活動場所等，發(fā)揮好組織優(yōu)勢、組織功能、組織力量。特別是按照治標與治本相結(jié)合的方式進行集中整頓，抓好帶頭人隊伍建設(shè)，選好配強貧困村“兩委”班子，建立堅強有力的領(lǐng)導核心，切實增強基層黨組織的政治功能、發(fā)展功能、服務功能；幫助健全村務監(jiān)督委員會的職能，完善村務情況分析等項制度，加強對村務決策、村務公開、“三資”管理、工程建設(shè)、惠農(nóng)政策、耕地保護、土地流轉(zhuǎn)等工作的監(jiān)督；拓展深化“四議兩公開”工作法，推動“六權(quán)治本”向鄉(xiāng)村延伸。堅持“輸血”與“造血”相結(jié)合，因地制宜發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。運用遠教設(shè)備，加大對“兩委”班子成員、黨員的培訓力度，提高他們帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力，發(fā)揮黨員在扶貧開發(fā)中的先鋒模范作用。通過提升黨建工作水平推動精準扶貧、精準脫貧，努力把村黨組織建設(shè)成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。我市圍繞“六個精準”和“五個一批”要求，突出“精準”二字，逐家逐戶走訪調(diào)研，分類掌握貧困人口情況，核實完善貧困人口建檔立卡工作，大力發(fā)揮涉農(nóng)部門扶貧資金和單位扶貧資金的“酵母”作用，幫助貧困村制定實施脫貧計劃，參與整合涉農(nóng)資金，幫助選準發(fā)展路子，組織落實扶貧項目，大力培育特色產(chǎn)業(yè)，因地制宜找準貧困戶的“造血干細胞”，不斷增強貧困戶的“造血”功能。